Chemia i Biznes

W ramach naszej witryny stosujemy pliki cookies w celu świadczenia Państwu usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Państwa urządzeniu końcowym. Mogą Państwo dokonać w każdym czasie zmiany ustawień dotyczących cookies. Więcej szczegółów w naszej "Polityce prywatności Cookies"

Rozumiem i zgadzam się

Konfiguracja makiety

PKN Orlen porozumiał się ze związkowcami z IKS Solino

Data publikacji: 2016-10-12

PKN Orlen poinformował, że wypracowaniem wspólnego stanowiska zakończyły się negocjacje pomiędzy pracodawcą a stroną społeczną w sprawie Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy w IKS Solino z Grupy Kapitałowej Orlen. 

Z komunikatu przedstawionego przez PKN Orlen dowiadujemy się, że obie strony doszły do porozumienia we wszystkich omawianych kwestiach regulujących m.in. zasady wynagradzania, premiowania, awansowania i zatrudniania pracowników, kształtowania warunków pracy, świadczenia pracownicze oraz szkolenia i ścieżkę rozwoju zawodowego.

Warunki porozumienia zostały zaakceptowane przez trzy z czterech działających w spółce organizacji związkowych, w tym Związek Zawodowy Górników w Polsce, KNSZZ „Solidarność'80" oraz Związek Zawodowy „KADRA" i po parafowaniu obejmą wszystkich pracowników i emerytów Solino. Wśród najważniejszych zapisów znalazły się zasady wynagradzania pracowników  i nowy system premiowy. Po wprowadzeniu zapisów nowego ZUZP  roczny fundusz płac  w Spółce wzrośnie o kilkanaście procent.

Strony porozumiały się również w sprawie płac na 2016 r ustalając zarówno wysokość premii jak też kwestie wzrostu wynagrodzeń w zakresie indywidualnych przeszeregowań. Podobnie jak w sprawie ZUZP porozumienia nie podpisali przedstawiciele NSZZ „Solidarność".

– Cieszymy się, że udało nam się osiągnąć kompromis z reprezentantami tak szerokiej grupy pracowników we wszystkich kluczowych kwestiach. Jesteśmy przekonani, że stworzyliśmy w ten sposób solidny fundament do dalszego zrównoważonego rozwoju firmy – powiedział Dariusz Kusiak, prezes zarządu IKS Solino.

Do najważniejszych zadań rozwojowych stojących przed Solino należy realizacja kilkunastu inwestycji w ramach strategii kawernowej spółki. Jej celem jest podniesie zdolności operacyjnych i dostosowanie funkcjonowania podziemnych magazynów węglowodorów do wymogów ustawowych, które wejdą w życie w 2018 r.

Działalność IKS Solino koncentruje się na podziemnym magazynowaniu ropy i paliw, wydobyciu solanki oraz konfekcjonowaniu soli. Spółka jest największym producentem solanki w kraju, z rocznym wydobyciem na poziomie ok. 9 mln ton. Solanka wydobywana jest w dwóch kopalniach zlokalizowanych w miejscowościach Góra i Mogilno. Eksploatacja prowadzona jest z powierzchni tzw. metodą otworową, która polega na wprowadzeniu w złoże kolumn rur, a następnie wtłaczaniu wody do jednej z kolumn, co powoduje wypływanie solanki z drugiej kolumny. Następnie solanka przesyłana jest rurociągami do największych w Polsce zakładów branży sodowej i chemicznej. Firma jest też właścicielem Podziemnego Magazynu Ropy i Paliw w Górze koło Inowrocławia. To jedyny tego typu obiekt w Polsce, a taka formuła magazynowania paliw i ropy naftowej uznawana jest za najbezpieczniejszą i najbardziej ekologiczną.


PKN OrlenprawoIKS Solino

Podoba Ci się ten artykuł? Udostępnij!

Oddaj swój głos  

Średnia ocen 0/5 na podstawie 722 głosów

Dodaj komentarz



WięcejW obiektywie